Będąc obowiązkowym krokiem dla wszystkich pracownik w i menedżer w, rozmowa oceniająca często okazuje się byc stresującym i restrykcyjnym epizodem. Ale przede wszystkim jest to ważny i uprzywilejowany moment, kt ry zaprasza do wymiany i dzielenia się. Pozwala na ocenę wynik w w danym okresie i wyznaczenie nowych cel w, kt re pozwolą na podniesienie umiejętności pracownika, jednocześnie tworząc ramy rozwoju zawodowego. Ta broszura pomoże Ci odpowiedziec na to czasami trudne pytanie: jak przygotowac się do rozmowy oceniającej i jaką postawę przyjąc, aby przeksztalcic tę profesjonalną ocenę w konstruktywną informację zwrotną dla menedżera i osoby ocenianej?